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Pays
Chili
Horaires de Travail
Temps plein
Arrangement de Travail
Hybride
Aide à la réinstallation possible
Non
Date d'envoi
06-Étape-2024
ID de l'emploi
3861

Description et exigences

The Team You Will Join  Analista de Operaciones Vida Individual
 
[3-4 sentence paragraph describing where the team sits within MetLife and what the team is responsible for] 
 
The Opportunity 
 
The [position title] is responsible for [list main, overarching responsibility. Ideas: Why is this position needed? How does it contribute to the purpose of MetLife?] across [X countries around the world (if applicable) or list country or region]. This is an exciting opportunity to [1-3 sentences explaining impactful/interesting work the applicant will do. Ideas: What are the most compelling things about this work? Why should someone want this role?].
 
Success in this role requires [1-2 relevant traits/skills]. The [position title] is responsible for [list 1-2 big picture responsibilities]. You’ll collaborate closely with [list relevant stakeholders] in an environment where every contribution is respected, and every perspective is heard.
How You’ll Help Us Build a Confident Future (Key Responsibilities)
  • Lead [explain what applicant will lead]
  • Create [explain what applicant will create]
  • Oversee [explain what applicant will oversee]
  • Manage [explain what applicant will manage]
  • Develop [explain what applicant will develop]
  • Coordinate [explain what applicant will coordinate]
What You Need to Succeed (Required Qualifications)
  • If required: [Insert License, Certification, FINRA registration, bar admissions, educational requirement etc. and the most important work they’ll do with it]
  • [Insert Tool/Program/Platform/Framework and the most important work they’ll do with it]
  • [Insert Tool/Program/Platform/Framework and the most important work they’ll do with it]
  • [Insert valuable skillset/ behavior, attitude, work style]
  • [Insert valuable characteristic/trait]
 What Can Give You an Edge (Additional Skills)
  • Suggested [X] of years of experience in [high-level work focus] 
  • [Insert Tool/Program/Platform/Framework and the most important work they’ll do with it] 
  • [Insert valuable skillset/ behavior, attitude, work style] 
  • [Insert valuable characteristic/trait]
 
 
 
 
Required Qualifications

Beneficios que Ofrecemos

Nuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar holístico con programas para la salud física y mental, el bienestar financiero y el apoyo para las familias. Ofrecemos cobertura de salud para ti y tu familia, medicamentos prepagados, seguro de vida que incluye una póliza de vida grupal y beneficios complementarios, así como reconocimiento económico en caso de nacimiento de hijos y casados. También ofrecemos tiempo libre de voluntariado, descuentos en universidades específicas, créditos educativos y mucho más.
Acerca de MetLife

Reconocida en la lista de la revista Fortune de las "Empresas más admiradas del mundo" de 2025 y en la lista de los 25 mejores lugares para™ trabajar en el mundo de Fortune para 2024, MetLife, a través de sus subsidiarias y afiliadas, es una de las principales empresas de servicios financieros del mundo; proporcionando seguros, anualidades, beneficios para empleados y gestión de activos a clientes individuales e institucionales.

Nuestro propósito es simple: ayudar a nuestros colegas, clientes, comunidades y al mundo en general a crear un futuro más seguro. Unidos por un propósito y guiados por la empatía, nos inspiramos para transformar el próximo siglo en los servicios financieros. En MetLife, es #TodosJuntosEsposible ¡Únete a nosotros!
Nous sommes une entreprise où il fait bon travailler et dont l’objectif est de promouvoir un environnement de travail collaboratif entre les équipes, et une culture qui valorise et respecte nos différences, grâce à un traitement non discriminatoire. Si vous êtes une personne handicapée, indiquez les adaptations nécessaires pour un processus optimal, comme l’interprète en langue des signes, l’accessibilité dans le bâtiment, l’ascenseur, etc. (Loi 20.422).